La Cour d’appel des États-Unis a confirmé une décision antérieure obligeant Apple à payer les employés des Apple Store pour le temps de fouille.
Cette décision est conforme à une décision antérieure de la Cour suprême de Californie. En février, les juges avaient déjà statué que le temps que les employés consacrent à la fouille des sacs en fin de journée devait être payé.
Apple avait contesté cette décision, mais aujourd’hui, la Cour d’appel a confirmé la première décision des juges. Cela signifie que les employés ont désormais droit à une compensation pour le temps perdu lors des fouilles de fin de journée.
Comme de nombreuses entreprises aux États-Unis, Apple a également activé un programme antivol depuis un certain temps après les nombreux cas d’employés qui avaient volé des appareils et d’autres objets dans les Apple Store. Le tribunal a estimé que le temps perdu par chaque employé était de 20 minutes, bien que certains plaignants aient déclaré qu’ils étaient parfois contraints d’attendre jusqu’à 45 minutes avant de pouvoir quitter leur emploi. Compte tenu du nombre d’employés en Apple Store en Californie, Apple sera obligée de payer des millions de dollars par an.
Les juges de la Cour d’appel ont rejeté les arguments d’Apple selon lesquels certains employés viennent sans sac au travail. D’ajouter qu’une telle décision ne peut donc pas être appliquée à tout le monde sans distinction.
