Avec des employés fuyant l’usine d’iPhone de Zhengzhou et des difficultés à embaucher de nouveaux, Foxconn ne dispose que des deux tiers de la main-d’œuvre dont elle a besoin.
Le nombre d’employés de Foxconn augmente et diminue fortement tout au long de l’année, en fonction de la demande d’iPhone d’Apple. Les mois les plus chauds sont d’août à octobre, mais depuis plusieurs semaines, de nombreux travailleurs ont quitté l’usine en raison des restrictions imposées par le gouvernement chinois pour limiter les infections au COVID-19.
Tout cela malgré que Foxconn ait augmenté les primes et lancé la campagne de recrutement des mois à l’avance à la demande d’Apple.
Actuellement, Foxconn a besoin de 100 000 travailleurs supplémentaires pour reprendre sa pleine capacité de production à Zhengzhou.
Les autorités chinoises demandent déjà aux anciens combattants à la retraite de rejoindre l’usine et mènent d’autres efforts de recrutement. Selon le South China Morning Post, cependant, ces mesures s’avèrent inefficaces. À pleine capacité, l’usine peut accueillir jusqu’à 300 000 employés.
Tout cela a déjà un impact sur la disponibilité de l’iPhone 14, notamment pour les modèles Pro.
